杭州市大关苑实验幼儿园园务工作计划

                    (二O一五年度第一学期)

一、指导思想:

围绕上级“打造主城区最好教育”的目标,以北部教育提振行动为总抓手。努力实现拱墅教育高水平现代化。

立足本园实际,充分发挥南、北园区的特点和优势,调整步伐、科学管理。将以“强化师德、扎实管理、注重实践、凸现特色”为抓手,以“务实与灵活兼俱,求真与创新统一”的工作作风,在做好“十二五”各项工作的基础上,科学谋划“十三五”教育发展。解放思想,务实创新,为大关园区的稳中求进、北软创“特级”幼儿园而努力奋进。

二、主要工作:

(一)园务管理工作

1.各部门要做到各负其责,各司其职,在工作中做到“严、新、细”深入一线,为教师提供有益的帮助、指导。

2.因幼儿园中层人事的调动、调整,本学期将继续完善、理顺各层面、各条线之间的关系,以促进管理工作的到位。

3.深入提高教师对信息化工作的认识。根据本园的实际情况,多渠道、多形式,继续推进教育信息化工作的进程。

4.继续贯彻绩效考核方案。根据每月工作目标、要求,继续完善、调整园考核评估的细则,通过量化评估,真正达到提高教师工作积极性为目的。

5. 深入学习、领会、运用、转化《浙江省学前教育保教管理指南》及《等级评估标准细则》等,更新教师的保教理念、教育行为(了解班级常规管理原则和要求,反思日常管理中的教育行为)。并通过对“幼儿园一日活动”各环节的检查、指导、反馈,从而提升教师的保教管理质量。

6. 分层次地加强对幼儿园领导层教师、后备干部、骨干教师的培养,坚持以“导、炼、压”促成长,以确保幼儿园后续发展。

7.规范“1+N”管理模式的工作。改善、规范幼儿园办学基础条件,从一小步、一个点滴、一个细节做起。

(二)幼儿园教科研工作目标

    1. 围绕园本教研主题“体现幼儿自主的一日生活安排与组织”,侧重于“游戏自主”和“生活自主 ”两方面,按照省一级标准落实幼儿一日生活的组织与管理,体现幼儿主体的教育理念。

2. 加强教师的职业道德建设,提高教师的职业幸福感和职业认同感,采用大组研修与分组研修相结合的方式,加强各梯队教师培养。

3.实施各级立项课题,完成市级课题开题论证工作。做好科研指导和服务工作,为教师科研提供条件,帮助克服研究中遇到的各种困难,调动其参与教育科研的主动性和积极性,逐步形成浓厚的科研氛围。

4. 鹰架分层,满足教师不同发展需求.根据全体教师年龄、能力、特长,重新分成四个教师梯队,与青蓝搭档工作相结合。以此加强教师梯队建设,发挥各梯队教师自所长和发展需求。

5.power”男教师工作室,其宗旨便是专为幼儿园男教师搭建共同交流、研究、发展的稳定平台.本学期男教师工作围绕“万能工匠体能运动课程‘为研修主题,开展相关培训学习和研讨活动。

三、幼儿园安全、卫生、后勤管理常规工作:

全体教职工必须牢固树立“成也细节,败也细节”的观念,加强保教人员的安全意识,力求每个工作环节不小视、不疏漏。重点抓四个方面:抓教育、抓防范、抓重点、抓落实。为创建 “平安幼儿园”出一份力。
(1)坚持请示、汇报、每月的安全检查制度,及时排查安全隐患。每月定期对园舍设备、设施的检修工作,减少事故隐患。避免意外事故发生。将可能发生的事故消灭在萌芽状态,以杜绝一切安全隐患。

(2)建立健全日用品、教育用品、食品等出入库管理制度。各类物品要合理分类摆放,妥善保管,领、用、还等手续要齐全。财务人员要帐目清楚,按时收费。

(3)提高安全防范意识。认真做好安全管理工作,从常规入手,加强对幼儿自我保护意识的,制定好各项安全防范应急预案,做好安全演练工作。

4)本学期继续开展“爱心推荐菜”“小胖墩减肥俱乐部”等活动版块,指导家长从饮食、运动等控制幼儿体重,使幼儿健康发展。

(5)严格执行食品卫生法,加强食堂管理,严格把好进菜关,做好索证和人员体检工作。保证餐点的质量安全,科学合理制定菜谱。集思广益不断增加花色品种,提高幼儿饮食质量。
(6)做好卫生保健工作,做细做实,严格规范。注重消毒、防病的工作。加强手足口等传染病的防控工作。
(7)落实财产管理责任制。继续执行财产登记和维修申报制度,制定财产管理、使用、赔偿等细则,提高全体教职员工和幼儿爱护园所财产的意识。
8)继续幼儿园“洁美校园”、“绿色校园”等创建工作及做好教职员工的计划生育工作。
(四)家长、社区工作
通过整合幼儿园、家庭、社区资源,增强综合教育能力,以多种形式加强家园沟通,保持幼儿在家中与在幼儿园中的保持一致。学习、吸收家庭教育经验,在园内推广,促进家庭之间的交流。促进幼儿健康成长
1)积极开展丰富多彩的家长活动:通过家委会、家长学校办讲座、家长助教、家长会等。以预约谈话、家访等多种形式继续开展好家访活动。
(2)积极参加社区等各级组织的活动。寻找家长共同关注的育儿问题,开展互动,半日活动汇报、家长资源进课堂,提高家园工作质量。
3)开展向社区幼儿开放的亲子活动。
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

月主要工作安排:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.各班始业教育,稳定幼儿情绪,做好家长、幼儿的接待工作

 

     园区

2.园区开学安全、卫生检查

     后勤

3. 各班主题、区域环境检查

    教科室

4进行保育员、保安、食堂人员的工作职责培训

     后勤

5.期初家长会

     园区

6.教师节分享活动

    工会

7召开幼儿园2015学年信息化教学资源有效应用工作计划讨论会

    信息组

8.男教师工作室会议

     教科室

9.园级家委会会议

     园区

10.区级“新秀杯”“丹桂杯”比赛

     教科室

11.青年教师布置幼儿园环境

     团支部

12.保育员、食堂人员、保安期初会议

     后勤

13一日生活的指导

     教科室

 

 

 

 

 

 

1班级主题、区域环境检查

     教科室

2. 区课题申报及中小幼专题论文评选工作

     教科室

3.男教师工作室集团研课活动

     教科室

4. 中大班家长开放日活动

     教科室

5社区亲子活动、0-3岁社区幼儿入户指导

     团支部

6市级课题开题

     教科室

7 .社团活动

     团支部

8 .集团幼儿安全预演

     后勤

9. 征集教师关于微课、白板与课程整合的困惑

     信息组

10. 开展信息化小组的青蓝搭档活动,分园区进行白板和微课的研究

   信息化组

11. 集团进行关于传统节日的知识竞赛活动

 工会、团支部    

 

12. 集团安全检查

园区、后勤

13. 教育局教职工“趣味运动会”

     工会

14. 一日生活的指导

    教科室

   

 

  

  

 

 

 

  

 

 

 

 

 

  

1.集团秋游

     园区

2. 承办紫荆幼儿园学时培训(自主游戏观摩)

    教科室

3. 小班家长开放日活动

    教科室

4. 各类课题成果评审准备

    教科室

5.家长助教活动

    教科室

6. 男老师工作室活动

     教科研

7. 信息技术与课程整合研讨

     信息组

8. 新教师入党申请书和团员教师思想汇报

     团支部

9. 大班“幼小衔接” 家长学校

     园区

10班级主题、区域环境检查

  园区、教科室

11.成长节各项准备工作

园区、团、教科

12.信息组例会

    信息组

13.集团安全检查

 园区、后勤

14.进行保育员、保安、食堂人员的工作职责培训

     后勤

15.一日生活的指导

     教科室

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1. 快乐节系列活动

   集团、园区

2. 做好相关教师的课题结题工作 成果送审

      教科室

3小中班家长学校

      园区

4 三年内教师半日活动观摩

     教科室

5. 家长满意率调查

       园区

6. 成长活动:“读一本好书”交流心得暨师德演讲比赛

  工会、团支部

7.班级主题、区域环境检查

      后勤

8..园务班子会议

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